Создание рабочих мест для граждан с ограниченными возможностями в субъектах Северо-Кавказского федерального округа стало главной темой совещания.

Как рассказала заместитель Министра Татьяна Блинова, в России в настоящее время насчитывается 12,8 млн. инвалидов. И если среднероссийский уровень инвалидизации составляет 9,2%, то на Северном Кавказе этот показатель выше.

В России из 2,57 млн. инвалидов, которые находятся в трудоспособном возрасте, работает только 817,2 тыс. человек, численность неработающих инвалидов составляет 1,75 млн. человек. Численность работающих инвалидов, в том числе в возрасте, превышающем возраст выхода на пенсию, с 2006 года выросла с 1,752 млн. до 2,275 млн. человек.

«Задача органов власти заключается в создании работодателями максимально комфортных мест для инвалидов. Существующая нормативно-правовая база позволяет это делать, в частности, достаточно эффективно реализуется в регионах  мероприятие по оснащению рабочих мест для инвалидов», - отметила замминистра. 

Минтрудом России разработан комплекс мер, направленный на повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов и на обеспечение доступности профессионального образования, в рамках которого в 2013-2015 годах будет создано ежегодно до 14,2 тысяч специальных рабочих мест для инвалидов. На софинансирование указанного мероприятия в федеральном бюджете в виде субсидий бюджетам субъектов Российской Федерации предусмотрено в 2013 году – 792,5 млн. рублей.

Татьяна Блинова также напомнила, что в настоящее время в России подлежит квотированию только 680 тысяч рабочих мест, что практически в 4 раза меньше численности инвалидов трудоспособного возраста. Таким образом, числа  квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов недостаточно.

 «В ближайшее время в Государственную Думу будет внесен проект федерального закона, согласно которому субъекты Российской Федерации, наделяются правом устанавливать квоту для трудоустройства инвалидов в организациях, имеющих численность работников от 35 до 100 человек. Регионы могут достаточно гибко распорядиться этим правом, и задача заключается в том, чтобы, с одной стороны - не нанести ущерб работодателю, а с другой - создать как можно больше мест для инвалидов», - подчеркнула Татьяна Блинова.

Руководители социальных ведомств из регионов Северного Кавказа рассказали о том, как идет реализация указов президента РФ от 7 мая 2012 года № 606 «О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации» и от 7 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики» в части повышения эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройства инвалидов, а также созданию условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, включая организацию профессионального обучения женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.