«Протокол заседания межведомственной рабочей группы по рассмотрению и отбору региональных программ субъектов Российской Федерации, предусматривающих дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации»

Приняли участие

Директор Департамента занятости населения Минтруда России

М.В. Кирсанов

Члены рабочей группы по рассмотрению и отбору региональных программ субъектов Российской Федерации, предусматривающих дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации

С.А. Авакян, И.В. Гривина, Н.В. Дусеева, С.С. Есаулова, Ю.Р. Калимулина, Е.В. Кулешова, А.В. Никитина, А.А. Сафарова, С.В. Тарасенкова, Д.К. Третьяков, О.В. Щегловская

I. О рассмотрении региональных программ, предусматривающих дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации

(Кирсанов, Авакян, Гривина, Дусеева, Есаулова, Калимулина, Кулешова, Никитина, Сафарова, Тарасенкова, Третьяков, Щегловская)

1. Принять к сведению информацию органов исполнительной власти Красноярского края, г. Санкт-Петербурга и Кабардино-Балкарской Республики о региональных программах, предусматривающих дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда соответствующих субъектов Российской Федерации на 2016 год.

2. Согласовать региональную программу дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Красноярского края в 2016 году, с планируемой численностью участников программы 275 человек и объемом средств субсидии из федерального бюджета – 6,0 млн. рублей.

Органам исполнительной власти Красноярского края представить в Минтруд России программу, утвержденную нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации.

3. Органам исполнительной власти г. Санкт-Петербурга доработать программу в части:

  • включения мероприятия «Возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов, включая создание инфраструктуры, адаптацию на рабочем месте и наставничество»;
  • уточнения участия ОАО «Морской порт Санкт-Петербурга» и ЗАО «Петербургский тракторный завод» в мероприятии «Опережающее профессиональное обучение и стажировка»;
  • уточнения перечня профессий, по которым планируется организовать опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под риском увольнения;
  • дополнительные обоснования о потребности в субсидии из федерального бюджета на реализацию программы.

Доработанную программу, утвержденную нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации, в установленном порядке представить в Минтруд России.

4.Органам исполнительной власти Кабардино-Балкарской Республики доработать программу в части:

  • включения мероприятия «Опережающее профессиональное обучение и стажировка»;
  • включения мероприятия «Возмещение работодателям расходов на частичную оплату труда работников»;
  • уточнения финансово-экономического обоснования в связи с изменением сроков реализации дополнительных мероприятий с учетом сокращения периода реализации программы.

Доработанную программу, утвержденную нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации, в установленном порядке представить в Минтруд России.

II. О корректировке региональных программ субъектов Российской Федерации, предусматривающих дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации

(Кирсанов, Авакян, Гривина, Дусеева, Есаулова, Калимулина, Кулешова, Никитина, Сафарова, Тарасенкова, Третьяков, Щегловская)

1. Одобрить корректировку региональных программ Республики Мордовия, Брянской, Ярославской, Саратовской и Смоленской областей, предусматривающих дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда, в том числе:

Республики Мордовия – в части исключения из числа участников Программы ОАО «Ковылкинский электромеханический завод» (численность участников – 50 человек), ООО «Магма-Керамик» (численность участников – 70 человек);

изменения численности участников мероприятия «Временная занятость работников, находящихся под риском увольнения» с 1 850 человек до 2 420 человек;

Брянской области – в части включения в мероприятие «Временная занятость работников, находящихся под риском увольнения» ООО «Брянский камвольный комбинат» (численность участников – 212 человек);

Ярославской области - в части уточнения должностного состава, наименования профессий и специальностей работников ОАО «Автодизель» ОАО «ЯЗДА», участвующих в мероприятии «Опережающее профессиональное обучение и стажировка» и мероприятии «Временная занятость работников, находящихся под риском увольнения»;

Саратовской области – в части включения в мероприятие «Опережающее профессиональное обучение и стажировка» ПАО «Балаковорезинотехника» (численность участников – 90 человек);

включения в мероприятие «Возмещение работодателям расходов на частичную оплату труда работников» ПАО «Балаковорезинотехника» (численность участников – 8 человек), АО «Саратовский институт стекла» (численность участников – 2 человека), АО «Саратовский радиоприборный завод» (численность участников – 7 человек), ОАО НПП «Реф-Оптоэлектроника» (численность участников – 2 человека);

Смоленской области – в части изменения численности участников мероприятия «Временная занятость работников, находящихся под риском увольнения» с 670 человек до 900 человек;

2. Высшим исполнительным органам государственной власти Республики Мордовия, Брянской, Ярославской, Саратовской и Смоленской областей, в 2-х недельный срок принять соответствующие нормативные правовые акты по утверждению скорректированной региональной программы и представить их в Минтруд России и Роструд.

Председатель межведомственной
рабочей группы, Первый заместитель
Министра труда и социальной защиты
Российской Федерации
А.В. Вовченко