План мероприятий по мониторингу правоприменения постановления Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2017 г. № 197 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации»

«СОГЛАСОВАНО»

Генеральный директор Союза работодателей атомной промышленности, энергетики и науки России – заместитель Координатора стороны объединений работодателей в Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений                   

А.Ю. Хитров

«УТВЕРЖДАЮ»

Заместитель Министра

труда и социальной защиты

Российской Федерации                                   

Г.Г. Лекарев                      

«СОГЛАСОВАНО»

Заместитель Председателя ФНПР

Д.М. Кришталь        

1.

Формирование рабочей группы по мониторингу правоприменения постановления Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2017 г. № 197 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации» (в части применения риск-ориентированного подхода при планировании надзорно-контрольных мероприятий в сфере труда) (далее – Постановление)

Май 2017 г.

Минтруд

Роструд

РСПП

ФНПР

2.

Разработка и размещение на официальном сайте Минтруда России в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» онлайн формы для сбора предложений  и отзывов по результатам правоприменения риск-ориентированного подхода при планировании надзорно-контрольных мероприятий в сфере труда

Июнь 2017 г.

Минтруд

ФГБУ «НИИ труда» Минтруда России

3.

Проведение мониторинга правоприменения риск-ориентированного подхода при планировании надзорно-контрольных мероприятий в сфере труда

2017-2018 г.г.

Минтруд

Роструд

РСПП

ФНПР

4.

Подготовка предложений по внесению изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2017 г. № 197 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации» по результатам мониторинга правоприменения риск-ориентированного подхода при планировании надзорно-контрольных мероприятий в сфере труда, в том числе предусматривающих возможность учета при определении категории риска:

- декларирования соответствия работодателей требованиям трудового законодательства (по результатам внедрения внутреннего аудита);

- наличия системы управления охраной труда, сертифицированной в общепризнанной международной системе сертификации;

- индивидуального подхода к установлению уровня риска для отдельных категорий работодателей.

Декабрь 2017 г.

Декабрь 2018 г.

Минтруд

Роструд

РСПП

ФНПР

5.

Корректировка расчетных показателей, характеризующих уровень производственного травматизма в разрезе основных видов экономической деятельности, с учетом фактически сложившегося уровня травматизма.

Ежегодно, не позднее 1 квартала года, предшествующего плановому

Минтруд

Роструд