В четверг, 4 декабря, на ВДНХ в рамках Всероссийского кадрового форума наградили победителей Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». Победителей и призеров конкурса поздравили заместитель Председателя Правительства Российской Федерации Татьяна Голикова, глава Минтруда России Антон Котяков, вице-президент Российского союза промышленников и предпринимателей Виктор Черепов, заместитель Председателя Федерации независимых профсоюзов России Нина Кузьмина.

«Вот уже более четверти века наш конкурс неизменно чествуют те организации, которые являются ведущими в своих направлениях с точки зрения самого, наверное, главного — поддержки своих работников. И этот год — это не исключение. Мы с каждым годом получаем все больше заявок. В этом году это более 1 400 работодателей, 74 региона страны. И самое главное, что горизонт предприятий, которые представляют свои заявки на конкурс, весьма широк. От нашей обрабатывающей промышленности до бюджетной сферы, организаций образования и здравоохранения. Это дает нам возможность составить представление о том, как работодатель, неважно, какую сферу он представляет, заботится о своих сотрудниках. Рынок труда в последние годы претерпел серьезные изменения. И если раньше была конкуренция за рабочее место, то теперь мы с вами наблюдаем конкуренцию за квалифицированного работника. И это выражается не только в необходимости работодателям повышать заработную плату, но и, конечно, предоставлять соответствующий социальный пакет, условия труда, поддерживать семьи с детьми. Но еще, что очень важно, создавать инфраструктуру в тех населенных пунктах, в которых расположены предприятия», - подчеркнула Заместитель Председателя Правительства Российской Федерации Татьяна Голикова.

На конкурс было подано 2027 заявок из 74 субъектов РФ. В финал вышли 518 заявок от 374 организаций. Победителями и призерами в 17 номинациях признаны 66 организаций из 27 регионов. В конкурсе участвовали предприятия из различных сфер, в том числе образования, науки, здравоохранения, газодобычи, обрабатывающих производств, транспорта, энергетики, социального обслуживания и других.

«Конкурс РОВСЭ идет уже 26-й год. А учитывая, что мы уже долгое время находимся в условиях рынка труда соискателя с минимальным уровнем безработицы - конкурс становится все более актуальным. В этом году в 17 номинациях конкурса представлено более 2 тысяч заявок. Все компании, не важно, победили они в конкурсе или нет, делают общее важное дело - улучшают условия труда своих сотрудников. За это я хочу поблагодарить каждого конкурсанта. А лучшие социально ориентированные корпоративные программы, безусловно, будут тиражированы на всю страну. Они достойны того, чтобы стать примером для других предприятий», - отметил глава Минтруда России Антон Котяков.

Наибольшее количество организаций-победителей конкурса из Тамбовской области – 7 организаций, Самарской области и Краснодарского края - по 6 организаций и Ханты-Мансийского автономного округа – Югры – 5 организаций. Напомним, что конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» проводится ежегодно с 2000 года. В 2025 году он прошел дважды. Весной подведены итоги 2023 года, а в декабре – 2024 года. Прием заявок на участие в конкурсе проходит на портале http://ot.rosmintrud.ru Конкурс проводится в 2 этапа: сначала отбор лучших идет в субъектах РФ, а затем региональные лидеры проходят в федеральный этап.

Напомним, 3-4 декабря 2025 года Всероссийский кадровый форум проходит на ВДНХ. Это главная площадка для обсуждения будущего российского рынка труда. В форуме принимают участие представители федеральных и региональных органов власти, крупнейших работодателей, HR-сообщества, университетов, а также отраслевых ассоциаций и объединений. Организатором выступает Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации. Оператор мероприятия – ВНИИ труда. Всероссийский кадровый форум – часть национального проекта «Кадры», он приурочен к подведению итогов Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии».

Победители и призёры РОВСЭ-2024:

Гран-при:

Ямало-Ненецкий автономный округ, Общество с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Ямбург», победитель сразу в пяти номинациях.

В номинации «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы»:

Первое место:  

• Краснодарский край, НАО «Каневское дорожное ремонтно-строительное управление.

Второе место: 

• Республика Коми, Ухтинское районное нефтепроводное управление филиал – АО «Транснефть-Север».

Третье место: 

Саратовская область, «Балаковоатомэнергоремонт» – филиал АО «Атомэнергоремонт».

В номинации «За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы»:

Первое место: 

Краснодарский край, Государственное казенное учреждение социального обслуживания Краснодарского края «Каневской социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних».

Второе место: 

Белгородская область, Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 4 г. Новый Оскол Белгородской области».

Третье место: 

Астраханская область, Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Астраханской области Александро-Мариинская областная клиническая больница.

В номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»:

Первое место: 

• Воронежская область, Общество с ограниченной ответственностью «ЭкоНива Молоко Воронеж».

Второе место: 

• Томская область, Управление технологического транспорта и специальной техники – филиал Общества с ограниченной ответственностью «Газпром трансгаз Томск»;
• Новосибирская область, Филиал публичного акционерного общества «Федеральная гидрогенерирующая компания – «Русгидро» - «Новосибирская ГЭС».

Третье место:

• Краснодарский край, Акционерное общество «Черноморские магистральные нефтепроводы»;
• Приморский край, Приморское линейное производственное управление магистральных газопроводов – филиал Общества с ограниченной ответственностью «Газпром трансгаз Томск».

В номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»:

Первое место:

• Ставропольский край, Федеральное государственное унитарное предприятие «Российская телевизионная и радиовещательная сеть».

Второе место:

• Астраханская область, Государственное специализированное казенное учреждение Астраханской области «Областной социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних «Исток»;  
• Самарская область, Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Самарской области «Самарская городская поликлиника № 6 Промышленного района».

 Третье место:

• Липецкая область, Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение № 110 г. Липецка;
• Тюменская область, Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение центр развития ребенка - детский сад № 50 города Тюмени.

В номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»

Первое место:

• Архангельская область, Акционерное общество «Архангельский целлюлозно-бумажный комбинат».

Второе место:

• Саратовская область, «Балаковоатомэнергоремонт» - филиал Акционерного общества «Атомэнергоремонт».

Третье место:

• Вологодская область, Юбилейное линейное производственное управление магистральных газопроводов - филиал Общества с ограниченной ответственностью «Газпром трансгаз Ухта»;
• Тюменская область, Общество с ограниченной ответственностью «Тюмень Водоканал».

В номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы»:

Первое место:

• Краснодарский край, Государственное казенное учреждение социального обслуживания Краснодарского края «Социально-реабилитационный центр для несовершеннолетних пос. Кубанская степь».

Второе место:

• Тверская область, Частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница «РЖД–Медицина» города Тверь»;
• Воронежская область, Казенное общеобразовательное учреждение Воронежской области «Воронежская школа-интернат № 6 для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья».

Третье место:

• Самарская область, Акционерное общество «Институт по проектированию и исследовательским работам в нефтяной промышленности «Гипровостокнефть»;
• Белгородская область, Муниципальное общеобразовательное учреждение «Ближнеигуменская средняя общеобразовательная школа Белгородского района Белгородской области.

В номинации «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы»:

Первое место:    

• Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, Общество с ограниченной ответственностью «Талспецстрой».

Второе место:

• Пермский край, Акционерное общество «Объединенная химическая компания «Уралхим»;
• Томская область, Общество с ограниченной ответственностью «Горсети».

Третье место:

• Оренбургская область, Общество с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Оренбург»;
• Тамбовская область, Акционерное общество «Пигмент».

В номинации «За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы»:

Первое место:

• Воронежская область, Казенное учреждение Воронежской области «Борисоглебский зональный реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями «Журавлик».

Второе место:

• Тамбовская область, Общество с ограниченной ответственностью «Моршанское АТП»;
• Республика Татарстан, Государственное казенное учреждение «Социальный приют для детей и подростков Мечта» в Аксубаевском муниципальном районе».

Третье место:

• Алтайский край, Краевое государственное учреждение здравоохранения Мамонтовская центральная районная больница;
• Новосибирская область, Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Новосибирской области «Новосибирский технический колледж им. А. И. Покрышкина».

В номинации «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»:

Первое место:

• Самарская область, Акционерное общество «Новокуйбышевский нефтеперерабатывающий завод»;

Второе место:

• Республика Татарстан, Акционерное общество «Казанский вертолетный завод»;
• Тамбовская область, Акционерное общество «Пигмент».

Третье место:

• Оренбургская область, Общество с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Оренбург».

В номинации «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы»:

Первое место:

• Московская область, Истринское районное потребительское общество.

Второе место:

• Астраханская область, Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Астраханский государственный технический университет».

Третье место:

•  Тюменская область, Государственное автономное учреждение здравоохранения Тюменской области «Городская поликлиника № 17»;
• Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, Учебно-производственный центр - филиал Общества с ограниченной ответственностью «Газпром трансгаз Сургут».

В номинации «Малая организация высокой социальной эффективности»:

Первое место:

• Тамбовская область, Общество с ограниченной ответственностью «Моршанское АТП».

Второе место:

• Краснодарский край, Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 26 имени Заслуженного учителя школы Российской Федерации А.Е. Дашутина муниципального образования Каневской район.

Третье место:

• Приморский край, Общеобразовательное частное учреждение «Международная школа нового тысячелетия».

В номинации «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территории»:

Первое место:

• Тамбовская область, Акционерное общество «Пигмент».

Второе место:

• Калининградская область, Общество с ограниченной ответственностью «Лукойл-Калининградморнефть»;
• Краснодарский край, Акционерное общество «ОТЭКО».

Третье место:

• Республика Башкортостан, Акционерное общество «Благовещенский арматурный завод»;
• Приморский край, Общество с ограниченной ответственностью «Транснефть - Порт Козьмино».

В номинации «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы»:

Первое место: 

• Калужская область, Общество с ограниченной ответственностью «Цементум Центр».

Второе место:

• Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, Общество с ограниченной ответственностью «Газпром трансгаз Югорск»;
• Вологодская область, Юбилейное линейное производственное управление магистральных газопроводов – филиал Общества с ограниченной ответственностью «Газпром трансгаз Ухта».

Третье место:

• Оренбургская область, Общество с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Оренбург».

В номинации «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы»:

Первое место: 

• Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, Медико-санитарная часть – филиал Общества с ограниченной ответственностью «Газпром трансгаз Сургут».

Второе место: 

• Самарская область, Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Самарской области «Самарская городская поликлиника № 6 Промышленного района».

В номинации «За трудоустройство инвалидов в организации»:

Первое место:

• Самарская область, Общество с ограниченной ответственностью «Самараавтожгут».

Второе место:

• Тамбовская область, Государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Тамбовский областной кожно-венерологический клинический диспансер»;
• Московская область, Государственное бюджетное стационарное учреждение социального обслуживания Московской области «Пансионат «Ногинский».

Третье место: 

• Воронежская область, Казенное учреждение Воронежской области «Управление социальной защиты населения Советского района г. Воронежа».

В номинации «За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях производственной сферы»:

Первое место: 

• Ямало-Ненецкий автономный округ, Общество с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Уренгой».

Второе место: 

• Самарская область, Акционерное общество «Куйбышевский нефтеперерабатывающий завод».

Третье место: 

• Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, Публичное акционерное общество «Славнефть-Мегионнефтегаз».

В номинации «За поддержку работников-многодетных родителей и их детей в организациях непроизводственной сферы»:

Первое место: 

• Тамбовская область, Тамбовское областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения «Рассказовская центральная районная больница».