Информация о результатах конкурса на включение в кадровый резерв Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

20 и 21 апреля 2017 г. в Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации состоялось заседание Комиссии по проведению конкурса на включение в кадровый резерв Минтруда России.

Конкурсной комиссией были оценены профессиональные знания и умения 77 человек. Не явились на заседание Комиссии 7 человек.

Конкурсной комиссией принято решение о включении в кадровый резерв Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации 55 человек (71,4%):

• по категории «специалисты» ведущей группы должностей – 43 человека (81,3%);
• по категории «специалисты» старшей группы должностей – 12 человек (21,8%).

22 кандидатам (28,6%) отказано во включении в кадровый резерв Минтруда России.

Конкурсная комиссия приняла соответствующие решения, исходя из:

• квалификационных требований, предъявляемых к должностям ведущей, старшей групп должностей, по которым заявлялся кандидат;
• опыта работы кандидатов в федеральных государственных органах, государственных органах субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления, организациях;
• данных кандидатами ответов, которые оценивались по их достоверности, логическому и конструктивному содержанию, объемности и развернутости;
• результатов проведенных тестирований.

Всем кандидатам, участвующим в конкурсе, направлены письма о решении Комиссии.

Документы кандидатов, которым было отказано во включении в кадровый резерв Минтруда России, могут быть возвращены им по письменному заявлению, направленному по адресу: 127994, г. Москва, ул. Ильинка, д. 21, в течение трех лет со дня завершения конкурса.
До истечения этого срока документы хранятся в архиве Минтруда России, после чего подлежат уничтожению.

Выражаем признательность всем участникам конкурса!