Как осуществляется исчисление денежного содержания федеральному государственному гражданскому служащему - женщине, имеющей ребенка в возрасте до полутора лет, в случае предоставления дополнительных перерывов для кормления ребенка?

Вопросы, связанные с предоставлением федеральному государственному гражданскому служащему - женщине дополнительных перерывов для кормления ребенка, Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон) не урегулированы.

В силу статьи 73 Федерального закона к отношениям, связанным с государственной гражданской службой Российской Федерации (далее – гражданская служба), в части, не урегулированной Федеральным законом, применяются федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, содержащие нормы трудового права.

В соответствии с частью 1 статьи 258 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работающим женщинам, имеющим детей в возрасте до полутора лет, предоставляются помимо перерыва для отдыха и питания дополнительные перерывы для кормления ребенка (детей) не реже чем через каждые три часа продолжительностью не менее 30 минут каждый.

Согласно части 4 данной статьи ТК РФ перерывы для кормления ребенка (детей) включаются в рабочее время.

Частью 1 статьи 50 Федерального закона предусмотрено, что оплата труда государственных гражданских служащих Российской Федерации производится в виде денежного содержания.

Исчисление денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих производится в соответствии с Правилами исчисления денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 6 сентября 2007 г. № 562 (далее – Правила).

Правилами не определен порядок исчисления денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих (далее – гражданские служащие) в случае предоставления гражданским служащим - женщинам, имеющим детей в возрасте до полутора лет, перерывов для кормления ребенка.

Учитывая, что перерывы для кормления ребенка включаются в служебное время, исчисление денежного содержания в данном случае производится в соответствии с пунктом 5 Правил.

Согласно данному пункту Правил гражданскому служащему сохраняется денежное содержание за весь соответствующий период как за фактически отработанное время. Сохраняемое денежное содержание при этом состоит из единого денежного вознаграждения или оклада денежного содержания и дополнительных выплат, предусмотренных подпунктами «а» – «г» пункта 2 Правил, включающих ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет на федеральной гражданской службе, ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия федеральной гражданской службы, ежемесячную процентную надбавку к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, а также ежемесячное денежное поощрение.