Учебно-практические мероприятия, проводимые в 2015 году

№ п/п

Наименование учебно-практического мероприятия

Время и место проведения учебно-практического мероприятия

1.

«Технологии и методы оценки персонала на государственной гражданской службе»

• подходы, методы и инструменты, применяемые при оценке персонала в российских и зарубежных организациях;
• законодательство Российской Федерации о процедурах и механизмах оценки деятельности государственных гражданских служащих;
• методические подходы и практика использования технологий оценки государственных гражданских служащих

23 ноября 2015 г.

(понедельник)

10.00 – 13.00 час.

Москва,

ул. Ильинка, 21

Зал заседаний, 3 этаж

2.

«Актуальные вопросы нормирования численности федеральных государственных гражданских служащих»

• методические подходы к нормированию численности федеральных государственных гражданских служащих;
• предварительные результаты анализа сведений о распределении служебного времени федеральных государственных гражданских служащих по итогам проведенного опроса федеральных государственных органов

23 ноября 2015 г.

(понедельник)

14.00 – 16.00 час.

Москва,

ул. Ильинка, 21

Зал заседаний, 3 этаж

3.

«Вопросы организации дополнительного профессионального образования федеральных государственных гражданских служащих, занимающихся вопросами формирования и реализации государственной национальной политики»

• формирование структуры дополнительных профессиональных программ для федеральных государственных гражданских служащих по вопросам межнациональных отношений;
• методическая поддержка профессиональной служебной деятельности федеральных государственных гражданских служащих занимающихся вопросами формирования и реализации государственной национальной политики

23 ноября 2015 г.

(понедельник)

14.00 – 17.00 час.

Москва,

пр-т Вернадского, 76 (МГИМО)

4.

«Вопросы, связанные с предотвращением и урегулированием конфликта интересов на государственной гражданской службе»

• нормативные правовые основания предотвращения и урегулирования конфликта интересов;
• правоприменительная практика в сфере предотвращения и урегулирования конфликта интересов: основные трудности;
• что является и что не является конфликтом интересов: типовые ситуации и критерии принятия решения о наличии или отсутствии в действиях государственного служащего конфликта интересов;
• возможное содержание уведомления о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения;
• возможные меры урегулирования выявленного конфликта интересов;
• нормативные правовые основания применения взысканий за непринятие мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов;
• правоприменительная практика в сфере применения взысканий за непринятие мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов;
• соотношение взысканий за непринятие мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов и взысканий за нарушение иных запретов, ограничений и обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции;
• применение взысканий в случае неуведомления государственным служащим о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения;
• применение взысканий в случае, когда причиной конфликта интересов является получение или возможность получения государственным служащим заведомо незначительной материальной выгоды

26 ноября 2015 г.

(четверг)

10.00 – 12.00 час.

Москва,

ул. Ильинка, 21

Зал заседаний, 3 этаж

5.

«Реализация в федеральных государственных органах отдельных мер противодействия коррупции: результаты мониторингов»

• основные результаты мониторинга исполнения в федеральных государственных органах (их территориальных органах), организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами, установленного порядка сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением служебных (должностных) обязанностей, о сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении в доход соответствующего бюджета средств, вырученных от его реализации;
• основные результаты мониторинга официальных сайтов федеральных государственных органов (их территориальных органов), организаций, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами, в части размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и соответствия размещенных сведений требованиям к размещению и наполнению подразделов, посвященных вопросам противодействия коррупции, установленным приказом Минтруда России от 7 октября 2013 г. № 530н;
• основные результаты мониторинга работы федеральных государственных органов по проведению оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации ими своих функций;
• основные недостатки в организации работы по применению законодательства о противодействии коррупции и наиболее перспективные решения, выявленные по результатам проведенных мониторингов;
• предложения по внесению изменений и дополнений в нормативные правовые акты и методические материалы по вопросам противодействия коррупции, подготовленные по результатам мониторингов

26 ноября 2015 г.

(четверг)

12.30 – 14.30 час.

Москва,

ул. Ильинка, 21