Форма обратной связи
Личный кабинет
Подать обращение
Версия для слабовидящих
Присутствовали:
|
Кирсанов Михаил Владимирович |
директор Департамента занятости населения Минтруда России (заместитель председателя) |
|
Седаков Геннадий Николаевич |
начальник отдела трудовой миграции Департамента занятости населения Минтруда России |
|
Мыльников Дмитрий Александрович |
референт Департамента занятости населения Минтруда России |
|
Низов Михаил Игоревич |
советник отдела трудовой миграции Департамента занятости населения Минтруда России (ответственный секретарь) |
|
Тогочиев Данзан Владимирович |
ведущий специалист-эксперт отдела трудовой миграции Департамента занятости населения Минтруда России |
|
Лунева Наталия Константиновна |
заместитель начальника Управления – начальник отдела реализации федеральных программ в сфере занятости населения Роструда |
|
Игнатенко Анатолий Владимирович |
старший инспектор по особым поручениям отдела обеспечения межведомственного взаимодействия по вопросам внешней трудовой миграции Управления по вопросам внешней трудовой миграции ГУВМ МВД России |
|
Каноков Казбек Борисович |
начальник отдела мониторинга показателей развития личных подсобных хозяйств Департамента развития сельских территорий Минсельхоза России |
|
Парфенцева Ольга Александровна |
начальник отдела экономических аспектов демографической политики Департамента социального развития Минэкономразвития России |
|
Тарасенкова Светлана Валерьевна |
консультант отдела профессионального образования административного Департамента Минтранса России |
|
Саая Елена Ондаровна |
и.о. министра труда и социальной политики Республики Тыва |
|
Смирнов Владислав Валентинович |
начальник Главного управления по труду и занятости населения Челябинской области |
|
Фурсова Ольга Павловна |
врио заместителя министра – руководителя департамента занятости, миграционной политики и социальных выплат Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области |
|
Исхакова Наиля Бисингалеевна |
первый заместитель Министра труда и занятости населения Оренбургской области |
|
Гаркуша Сергей Петрович |
заместитель Министра труда и социального развития Краснодарского края |
|
Черкасова Елена Владимировна |
консультант отдела трудовой миграции и профориентации населения Комитета по труду и занятости населения Мурманской области |
|
Дмитренко Андрей Анатольевич |
начальник управления трудовой миграции, взаимодействия с работодателями и ведения регистров получателей государственных услуг Департамента труда и занятости населения Вологодской области |
|
Юханов Олег Евгеньевич |
начальник управления развития трудовых ресурсов и охраны труда Министерства социального развития Московской области |
О рассмотрении потребности Астраханской, Вологодской, Липецкой, Московской, Мурманской, Новосибирской, Оренбургской, Самарской, Томской, Челябинской областей, Забайкальского, Краснодарского краев, республики Тыва в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении (уменьшении) размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год
(Саая, Смирнов, Фурсова, Исхакова, Умаров, Гаркуша, Черкасова, Дмитренко, Юханов, Парфенцева, Тарасенкова, Игнатенко, Каноков, Лунева, Тогочиев, Низов, Мыльников, Седаков, Кирсанов)
- Одобрить в полном объеме предложения Астраханской области (от 18 сентября 2018 года № 01-02-2178) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 24 разрешений на работу и 24 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- По предложениям Вологодской области приняты решения:
одобрить в полном объеме предложения (от 15 сентября 2018 года № ИХ. 01-11536/18) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 2 разрешений на работу и 2 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности;
одобрить в полном объеме предложения (от 27 сентября 2018 года № ИХ. 01-12118/18) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 220 разрешений на работу и 220 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности;
одобрить в полном объеме предложения (от 27 сентября 2018 года № ИХ. 01-12118/18) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 12 разрешений на работу и 12 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- Одобрить в полном объеме предложения Липецкой области (от 5 октября 2018 года № ЮБ-2704) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 3 разрешений на работу и 3 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- Одобрить в полном объеме предложения Московской области (от 18 сентября2018 года № Исх-15218/02-01) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 1921 разрешения на работу и 1921 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- Одобрить в полном объеме предложения Мурманской области (от 14 сентября2018 года № 01/2777-МК) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 65 разрешений на работу и 65 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- Одобрить в полном объеме предложения Новосибирской области (от 8 октября 2018 года № 487-06/2) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 101 разрешения на работу и 101 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- По предложениям Оренбургской области приняты решения:
одобрить в полном объеме предложения (от 25 сентября 2018 года № 01/22-876) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 4 разрешений на работу и 4 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности;
одобрить в полном объеме предложения (от 25 сентября 2018 года № 01/22-877) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 13 разрешений на работу и 13 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- По предложениям Самарской области приняты решения:
одобрить в полном объеме предложения (от 19 сентября 2018 года № 1-30/4599) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 7 разрешений на работу и 7 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности;
одобрить в полном объеме предложения (от 19 сентября 2018 года № 1-30/4598) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 164 разрешений на работу и 164 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- Одобрить в полном объеме предложения Томской области (от 5 октября 2018 года № СЖ-272015) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 105 разрешений на работу и 105 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- По предложениям Челябинской области приняты решения:
одобрить в полном объеме предложения (от 1 октября 2018 года № 03/5418) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 1 разрешения на работу и 1 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности;
одобрить в полном объеме предложения (от 1 октября 2018 года № 03/5417) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 21 разрешения на работу и 21 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- По предложениям Забайкальского края приняты решения:
одобрить в полном объеме предложения (от 1 октября 2018 года № 1868-НЖ) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 83 разрешений на работу и 83 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности;
одобрить в полном объеме предложения (от 1 октября 2018 года № 1869-НЖ) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 80 разрешений на работу и 80 приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности;
одобрить в полном объеме предложения (от 1 октября 2018 года № 1870-НЖ) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 923 разрешений на работу и 923 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- По предложениям Краснодарского области приняты решения:
одобрить в полном объеме предложения (от 3 октября 2018 года № 06-03-613/18) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе увеличении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 400 разрешения на работу и 400 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности;
одобрить в полном объеме предложения (от 3 октября 2018 года № 06-03-612/18) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 571 разрешения на работу и 571 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.
- Частично отклонить предложения Республики Тыва (от 1 октября 2015 года № ШК-11-4647/18) о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе уменьшении размера потребности в привлечении иностранных работников на 2018 год, в количестве 1 разрешения на работу и 1 приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности по профессии «главный бухгалтер», в соответствии с пунктом 3 статьи 14 Федерального закона от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».
Субъектам Российской Федерации обратить внимание на низкий процент исчерпания квоты.
Первый заместитель Министра труда и социальной защиты Российской Федерации,
председатель комиссии
А.В. Вовченко