О Совете

Общественный совет при Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации является совещательно-консультативным субъектом общественного контроля и призван обеспечить учет потребностей и интересов граждан Российской Федерации, защиту прав и свобод граждан Российской Федерации и прав общественных объединений, негосударственных некоммерческих организаций при осуществлении государственной политики в части, относящейся к сфере деятельности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, а также в целях осуществления общественного контроля за деятельностью Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.

Целью деятельности Общественного совета является осуществление общественного контроля за деятельностью Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, включая рассмотрение проектов разрабатываемых общественно значимых нормативных правовых актов, участие в мониторинге качества оказания государственных услуг, реализации контрольной функции, хода проведения антикоррупционной и кадровой работы, оценке эффективности государственных закупок, рассмотрение ежегодных планов деятельности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации и отчета об их исполнении, а также иных вопросов, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Общественный совет призван:

- рассматривать проекты общественно значимых нормативных правовых актов и иных документов, разрабатываемых Министерством;

- участвовать в мониторинге качества оказания государственных услуг Министерством;

- участвовать в антикоррупционной работе, оценке эффективности государственных закупок и кадровой работе Министерства;

- принимать участие в работе аттестационных комиссий и конкурсных комиссий по замещению должностей;

- рассматривать иные вопросы, предусмотренные законодательством Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами и решениями Общественной палаты.

Общественный совет вправе:

- рассматривать ежегодные планы деятельности Министерства, в том числе по исполнению указов, распоряжений, поручений Президента Российской Федерации, а также участвовать в подготовке публичного отчета по их исполнению;

- участвовать в подготовке докладов о результатах контрольной деятельности, о затратах на содержание Министерства;

- участвовать в публичном обсуждении концепции открытости федеральных органов исполнительной власти (далее – Концепция открытости);

- проводить слушания по приоритетным направлениям деятельности Министерства;

- принимать участие в работе:

• комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов;
• иных рабочих органов, создаваемых Министерством по вопросам кадровой работы, антикоррупционной деятельности и закупок (товаров, работ, услуг), включая размещение государственных заказов на выполнение научно-исследовательских работ и оказание консультационных услуг.

- осуществлять мероприятия, рекомендованные Концепцией открытости и рекомендациями по реализации принципов открытости в федеральных органах исполнительной власти:

• участвовать в разработке ведомственного плана Министерства по реализации Концепции открытости;
• утверждать результаты общественных обсуждений, решений и отчетов Министерства по итогам общественной экспертизы нормативных правовых актов;
• осуществлять мониторинг публичной декларации Министра труда и социальной защиты Российской Федерации и (или) публичного плана деятельности Министерства, а также один раз в год принимать отчет о ходе реализации данного плана;
• участвовать в подготовке экспертного содоклада в отношении итогового (о результатах и основных направлениях деятельности Министерства за отчетный год) доклада Министерства;
• осуществлять выборочный анализ качества ответов Министерства на обращения граждан;
• утверждать основные мероприятия (операционные планы) Министерства по выполнению намеченных приоритетных мероприятий и (или) достижению установленных конечных результатов.

- взаимодействовать со средствами массовой информации по освещению вопросов, обсуждаемых на заседаниях Общественного совета.

Для реализации указанных прав Общественный совет наделяется следующими полномочиями:

- приглашать на заседания Общественного совета руководство Министерства и руководителей структурных подразделений Министерства, представителей общественных объединений и иных организаций;

- создавать по вопросам, отнесенным к компетенции Общественного совета, комиссии и рабочие группы, в состав которых могут входить по согласованию с Министром труда и социальной защиты Российской Федерации государственные гражданские служащие, представители общественных объединений и иных организаций;

- привлекать к работе Общественного совета граждан Российской Федерации, общественные объединения и иные организации, а также иные объединения граждан Российской Федерации, представители которых не вошли в состав Общественного совета, непосредственно и (или) путем представления ими отзывов, предложений и замечаний в порядке, определяемом председателем Общественного совета;

- организовывать проведение общественных экспертиз проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых Министерством, в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 2014 г. № 212-ФЗ «Об основах общественного контроля в Российской Федерации»;

- направлять запросы и обращения в федеральные органы исполнительной власти;

- информировать органы государственной власти и широкую общественность о выявленных в ходе контроля нарушениях;

- по согласованию с Министром труда и социальной защиты Российской Федерации создавать в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» собственные сайты, в том числе с возможностью предоставления онлайн-услуг (интернет-трансляций заседаний Общественного совета, открытия дискуссионных модерируемых площадок (форумов), личных кабинетов членов Общественного совета и т.п.).